沈阳鼎律空间律师为您解答，社保里包含什么 社保如何计算缴费？
2018-11-18 09:21:06
欧信管家
社保里包含什么 社保如何计算缴费？
当我们在企业工作中，就无法避免一个问题就是缴纳社保。那么社保中包括哪些？社保又如何进行计算缴费那？就这些疑问鼎律网向沈阳资深劳动法律师 孔令巍律师进行了咨询：
社保就是大家常说的五险，其中包括养老、医疗、生育、工伤、失业这五项：
养老：交够15年及其以上达到法定退休年龄可以按月领取养老金待遇;
医疗：发生住院可以报销一大笔费用;
生育：生小孩前只要是连续交费12个月及其以上可以享受报销一部分费用;工伤：在上班期间发生工伤事故可以享受一定比例的报销;
失业：单位与你解除劳动合同关系后，在还没有找到新的工作单位前可以领取失业保险待遇，具体领取多久要看你失业保险交费的长短。
工伤：工伤保险必须要鉴定等级的，伤残等级不一样，工伤保险赔付就不一样。受伤就住院可以报销。
社会保险又如何进行计算缴费那？
社保缴费比例，以3000元为例：
1、养老保险：单位缴20%，也就是600元;个人缴8%，240元
2、失业保险：单位缴1.5%，也就是45元;个人缴0.5%，15
3、工伤保险：单位缴1.0%，也就是30元;个人不缴
4、生育保险：单位缴0.8%，也就是24元;个人不缴
5、医疗保险：单位缴10%，也就是300元;个人缴2% 3元，即60 3元
通过以上的介绍，相信大家对于社保有哪些部分组成以及如何计算缴费有所了解了。如果您还对社保及劳动法相关问题，鼎律网也提供律师在线咨询服务，欢迎您进行法律咨询。