沈阳工程款垫资是否合法？工程项目中会有当事人遇到要求垫资的情况，这种情况是否合法，对于当事人来说是需要多方了解的，那么沈阳工程款垫资是否合法？鼎律网特约沈阳工程纠纷律师——刘政伟律师为您答疑解惑。沈阳工程款垫资是否合法？鼎律网特约沈阳工程纠纷律师——刘政伟律师可以很明确的告诉您，工程款垫资约定是不合法的，法律规定：任何建设单位都不可以要求施工企业带资承包作为招标投标条件，更不得强行要求施工单位将此
2018-12-20 鼎律空间小管家
沈阳被拖欠工程款与欠款人协商有效吗？通常在被拖欠工程款后，被欠款人都会有点慌乱不知道如何是好，有些被欠款人在鼎律网上咨询：沈阳被拖欠工程款与欠款人协商有效吗？对于这个问题鼎律网特约沈阳工程纠纷律师——刘政伟律师会为您剖析解答。沈阳被拖欠工程款与欠款人协商有效吗？鼎律网特约沈阳工程纠纷律师——刘政伟律师介绍，在工程欠款中，欠款人一般都处于比较强势的地位，在欠款人比较强势的情况下，被欠款人一般都会主动
2018-12-20 鼎律空间小管家
沈阳工程邀请招标是什么意思？对于工程竞标分为公开招标与邀请招标，不少新人入行时对于这个工程招标的问题并不是很了解，那么沈阳工程邀请招标是什么意思？对于这个问题我们看看鼎律网特约沈阳工程纠纷律师——刘政伟律师是如何给出解答的。沈阳工程邀请招标是什么意思？邀请招标是指招标人以投标邀请的方式邀请特定的法人或其他组织投标。邀请招标，也称为有限竞争招标，是一种由招标人选择若干供应商或承包商，向其发出投标邀请
2018-12-18 鼎律空间小管家
沈阳工程纠纷需要准备什么资料证据？工程纠纷问题想解决，那您可以通过起诉这一法律途径进行解决。在起诉前您需要准备什么资料证据？沈阳工程纠纷需要准备什么资料证据？这些问题您可曾了解过？对于这样的问题您可以看看鼎律网特约沈阳工程纠纷律师——刘政伟律师为您如何做出解答。沈阳工程纠纷需要准备什么资料证据？1.招标文件、合同文本及附件，其他各种签约(备忘录、修正案等)，业主认可的工程实施计划，各种工程图纸(包
2018-12-11 鼎律空间小管家
沈阳工程纠纷提起诉讼需满足什么条件？ 诉讼案件起诉与受理需要原告满足一定条件才可以，这个要求同样适用于工程纠纷诉讼问题。那么沈阳工程纠纷提起诉讼需满足什么条件？应该怎么做？这样的问题自然需要专业人士给出解答，鼎律网特约沈阳工程纠纷律师——刘政伟律师为您提供以下内容解答。沈阳工程纠纷提起诉讼需满足什么条件？ 1、准确选择被告在提起诉讼之时只要选择发包人、承担连带责任保证担保方式的
2018-12-11 鼎律空间小管家
沈阳工程纠纷诉讼请求是否有范围？沈阳工程纠纷诉讼请求是否有范围？不少当事人在因工程纠纷进行诉讼时并不了解这一问题，导致有些诉讼不被受理。对于这样的问题鼎律网特约沈阳工程纠纷律师——刘政伟律师将会为您整理工程纠纷诉讼的受理范围有哪些，以此避免各位当事人在诉讼过程中走弯路。沈阳工程纠纷诉讼请求是否有范围？鼎律网特约沈阳工程纠纷律师——刘政伟律师介绍，通过大量的案件分析发现，当事人在提起诉讼时，诉讼请求
2018-12-11 鼎律空间小管家
沈阳工程纠纷具备那些条件可以起诉？工程纠纷问题对于不少当事人来说只有通过法律途径进行解决——到法院提起诉讼，那么沈阳工程纠纷具备那些条件可以起诉？这就需要准备进行起诉的当事人所应该了解的问题。对于这样的问题鼎律网特约沈阳工程纠纷律师——刘政伟律师将会为您提供一个专业的解答与介绍。沈阳工程纠纷具备那些条件可以起诉？1、准确选择被告在提起诉讼之时只要选择发包人、承担连带责任保证担保方式的任何当事人，包
2018-12-11 鼎律空间小管家
国家规定的工伤认定程序是什么？从事高危职业的就职人员，在日常生活中就职者与用人单位都会尽力避免发生突发意外的同时，一旦在工作中发生意外危险时，又该如何维护自身相关权益那？如果发生工伤情况，国家规定的工伤认定程序都有哪些？鼎律网小编为您做出如下介绍。建议事故发生后可先与用人单位进行沟通调解，一旦调解无效需走以下程序进行工伤认定：(一)调查事故发生经过，作相关的证据固定工作，对于一些容易更失或被损毁的
2018-11-18 欧信管家
离婚后，不抚养孩子就什么都不用管了吗？两年前郑女士与张先生离婚后，身为母亲的郑女士争取到了孩子的抚养权。原本离婚后两人应该各自生活各自安好，但是即使离婚后两人之间还有着一个孩子。可是离婚后张先生以孩子抚养权归郑女士拒绝支付抚养费。那么离婚后，不抚养孩子就什么都不用管了吗？如果郑女士向法院提起诉讼，要求张先生支付抚养费法院会支持赵某的诉求吗？鼎律网特约刘兵律师进行法律解析：根据我国《婚姻法》第三十六
2018-11-18 欧信管家
丧失生育能力抚养权是否能够优先获得？法律案例：唐女士与冯先生结婚后，唐女士很快就怀孕了，孕期时因为意外孩子早产儿唐女士也因为这次意外丧失了生育能力。在7年后两人发生婚变多方调解后最终选择协议离婚。双方都希望争取到儿子的抚养权，于是两人向法院提起诉讼，希望法院依法作出判决。唐女士丧失生育能力后抚养权是否能够优先获得？鼎律网特约刘兵律师为您进行法律解析：《妇女权益保障法》第五十条 离婚时，女方因实施绝
2018-11-18 欧信管家
离婚后，前夫是否有权不让我见孩子？苗苗（化名）与前夫张某因为相亲后闪婚，彼此间的了解并不充足因此导致经常会吵架，甚至前夫张某会使用家庭暴力。之前因为有孩子的牵绊苗苗一直容忍，但是在孩子5岁后实在无法忍受张某的暴力相向选择与张某人离婚。离婚后孩子归张某抚养而苗苗需要按时支付抚养费。离婚后张某禁止苗苗探望孩子，甚至苗苗偷偷到幼儿园探望孩子也不被允许。张某到处声称既然已经离婚那么苗苗就再也没有权利探望孩
2018-11-18 欧信管家
因病休假 劳动法对病假期工资有什么规定？工作繁忙日常作息不规律这让人们难免生病困扰，这让忙碌在工作中的我们不得不因为生病而修病假。因病休假劳动法对病假期工资有什么规定？什么情况下生病请假会获得病假期工资？就这些问题下面鼎律网小编为您解答。劳动法对病假期工资有什么规定？1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低
2018-11-18 欧信管家
再婚后前夫不再支付抚养费合理吗？冷女士与王先生于5年前因感情不和离婚，离婚后孩子归冷女士抚养，王先生则需每月按时支付抚养费600元。就在去年冷女士再婚，因再婚丈夫没有生育能力对于冷女士带来的孩子视如己出，虽然不是孩子的亲生父亲，却真心的喜欢妻子带来的小家伙，两个人情同父子。因此冷女士的孩子也称呼其为爸爸。可就在冷女士再婚后，前夫王先生却在没有支付过抚养费，通过他人传达：既然冷女士再婚，孩子已经叫别
2018-11-18 欧信管家
收集的婚外情证据法院会采纳吗？近日有网友咨询：丈夫出轨，准备起诉离婚，如果我收集丈夫婚外情的证据上交法院，法院会予以采纳吗？沈阳鼎律网特邀擅长婚姻法务资深律师刘兵律师为您进行简单的解答：婚外情引发的离婚诉讼中，照片、文字、视频等都可以作为证据来指证婚外情。但是有个个重点是必须要重视的那就是合法，在合理合法的情况下收集的证据才能获得法官的支持。那么，收集的婚外情证据法院会采纳吗？哪些婚外情证据可能被
2018-11-18 欧信管家
起诉离婚需要哪些证明材料？生活中不尽然都是完美的，当婚姻出现各种各样的无法挽回的状况时，离婚成为了不可避免的流程。如果是男女双方协议离婚还算是比较和平的解决方式，一旦双方闹到不可开交起诉离婚成为维护双方权益的法律流程。那么起诉离婚需要准备哪些证明材料那？鼎律网小编为您整理了需要准备的证明材料如下：1、结婚的证明材料（结婚证或婚姻登记机关证明）2、婚姻基础状况的证明材料如经人介绍或包办买卖婚姻等证明
2018-11-18 欧信管家
入职说的五险一金是什么？ 职场新人步入社会，找寻工作首先是要适合自己，同时待遇方面也是需要考虑的方面。在求职过程中用人单位所说的五险一金是什么？是国家规定的福利吗？五险一金的缴费标准是什么？众多问题鼎律网小编问你简单解答。五险一金是什么？五险一金中的“五险”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;五险一金中的“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和
2018-11-18 欧信管家
辞职后公司以没签劳动合同拒付工资合理吗？网友求助：去年在一家公司就职，试用期转正后公司以人事变动问题延迟与我签订劳动合同。在转正后继续工作了5个月，在下次发放工资前离职。离职后本应发放工资时缺迟迟没有打入账户，给之前的公司打电话说因为没有签署劳动合同因此离职后工资是不能发放的。想问一下辞职后公司以没签劳动合同拒付工资合理吗？我应该怎么维护我自己的合法权利要回工资那？鼎律网就这位网友的问题特邀请了擅
2018-11-18 欧信管家
试用期中离职我是否能拿到工资？在用人单位考核一位劳动者是否适合本岗位时，都会定下最多不会超过6个月的试用期。而在试用期离职的劳动者是非常多的，大部分都是劳动者自愿离开该用人单位，因为试用期是一个观察期，离职程序也比较简单。那么在试用期离职劳动者是否能拿到相应的工资吗？沈阳鼎律网特约资深劳动法律师孔令巍律师介绍到，根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
2018-11-18 欧信管家
丈夫服刑期，我能提出离婚吗？法律咨询人李女士：丈夫服刑期间我能否提出离婚？案例描述：丈夫洪某在婚后聚众赌博，涉及金额巨大被判长期徒刑。原本李女士在得知丈夫接触赌博后便多次争吵，而丈夫也因琐事小事经常对李女士大打出手。丈夫这次被判刑后，不愿与他生活下去，便到法院提起离婚诉讼。那么丈夫在判刑的情况下，李女士是否能提出离婚那？鼎律网特约辽宁优秀公益律师 刘兵律师进行法律解析：我国《婚姻法》把“感情是否已
2018-11-18 欧信管家
在职期间公司扣押我证件合法吗？网友咨询：最近到一家新公司报道就职，但是试用期后签订合同时要求扣押我身份证，说是为了避免突然离职为公司造成损失。但是毕业后也就就职过两家公司都没有扣押我的证件，这家公司这么做合法吗？如果因为没有扣押证件而开除我是否合法？ 鼎律网特邀擅长劳动仲裁方面的刘智律师进行解答：这位网友咨询的问题，在一些朋友在求职的过程中也曾遇见过，但依据我国劳动合同法的规定，用人单位
2018-11-18 欧信管家
